HUYLCKENSTEIN
BOLSWARD
Verpleegkundigen hebben een coachende en ondersteunende rol, waardoor collega’s altijd op elkaar kunnen terugvallen en de zorg op hoog niveau blijft. De locatie is verdeeld in zes kleinschalige teams, wat zorgt voor vaste gezichten en een vertrouwde omgeving. Huylckenstein richt zich op somatiek en psychogeriatrie. Er is veel aandacht voor ontwikkeling en het benutten van talenten. Medewerkers krijgen de ruimte om te groeien en mee te denken.
HUYLCKENSTEIN
IN FEITEN
Bijna
Ruim
Verdeeld over
WERKEN BIJ
HUYLCKENSTEIN
IN BOLSWARD
Bij Huylckenstein sta je er nooit alleen voor. Tijdens je dienst werk je samen met ongeveer 2 collega’s die, net als jij, met aandacht en toewijding klaarstaan voor onze bewoners. Hoeveel collega’s je tijdens een dienst om je heen hebt, hangt af van het moment van de dag en de indeling van de locatie. Overdag zijn er meer teamleden aanwezig, terwijl je ’s nachts in een kleinere bezetting werkt of soms alleen op de locatie bent. Maar altijd is er een vertrouwd team om op terug te vallen, ook op afstand.
Wil je een sfeerimpressie krijgen van de locatie en het team? Bekijk de video en ontdek hoe het is om bij Huylckenstein te werken.
EXTRA
INFORMATIE
Roosteraar binnen het team
Enkele bewoners hebben een huisdier zoals een kat of een vogeltje
NIEUWE VACATURES
ONTDEK JOUW
PLEK BIJ PATYNA!
Wat als je werk niet zomaar een baan is, maar het verschil maakt in iemands leven? Bij Patyna creëren we samen een omgeving waar zorg, aandacht en samenwerking centraal staan, voor onze cliënten en voor elkaar. Of je nu in de zorg werkt of achter de schermen, jouw bijdrage telt. Bekijk onze vacatures en ontdek jouw plek in ons team!
Ben je benieuwd hoe het is om bij Huylckenstein te werken?
HEB JE EEN
VRAAG OVER
WERKEN BIJ HUYLCKENSTEIN?
Wij hebben de meest gestelde vragen voor je op een rijtje gezet.
Op een locatie met behandeling werk je samen met een eigen behandelteam, zoals specialisten ouderengeneeskunde en fysiotherapeuten. De medische zorg wordt intern afgestemd.
Op een locatie zonder behandeling blijft de huisarts van de bewoner verantwoordelijk voor de medische zorg. Je hebt dan meer contact met externe zorgverleners en speelt een signalerende rol in de zorg voor bewoners.
Bij Patyna kiest elk team de roostermethode die het beste bij hen past. Voor elke methode geldt dat we zoveel mogelijk rekening houden met jouw wensen, maar we vragen ook bereidheid om met je team mee te bewegen.
Samen roosteren: het team maakt het rooster samen. Iedereen denkt mee en draagt bij om het rond te krijgen. Je hebt veel invloed op je eigen diensten.
Roosteraar binnen het team: één of twee collega’s maken het rooster op basis van ieders wensen. Het planbureau kijkt mee of alles klopt.
Basisrooster: een vast roosterpatroon wordt eenmalig gemaakt en daarna herhaald. Dat geeft rust en duidelijkheid, met ruimte voor persoonlijke voorkeuren.
Wensrooster: elke periode maakt het planbureau een nieuw rooster, zoveel mogelijk op basis van ieders wensen. Dit geeft veel flexibiliteit.